Een GRATIS bookazine op de deurmat?
meld je aan voor onze nieuwsbrief!
Een GRATIS bookazine op de deurmat?
meld je aan voor onze nieuwsbrief!
Menu
Winkel
+
Toon alles
Nieuw verschenen
E-books
Engelstalig
Vandaag Nog bookazines
Boeken op categorie
Balans & Energie
Communicatie & Presentatie
Leiderschap
Inspiratie & Motivatie
Persoonlijke ontwikkeling
Teams & Samenwerken
Trainen & Coachen
Werk & Loopbaan
Tools & Spellen
Alle tools & spellen
Waaiers
Workshops & Masterclasses
THEMA Café
Acties
Maandaanbieding
Uitgeverij
+
Over THEMA
Team THEMA
We maken boeken en meer
Het proces: van idee tot product
Maatwerk & speciale uitgaven
Boek uitgeven
met onze auteurs
Auteurs A-Z
en werken samen met
Onze partners
Verdieping
+
Alles
Artikelen
Blogs
Interviews
Podcasts
Aanmelden nieuwsbrief
Videos
Op onderwerp
Balans & Energie
Communicatie & Presentatie
Leiderschap
Inspiratie & Motivatie
Persoonlijke ontwikkeling
Teams & Samenwerken
Trainen & Coachen
Werk & Loopbaan
Events
THEMA Café
Service & Contact
+
Service & Contact
Contact
Aanmelden nieuwsbrief
Mijn THEMA
Accountgegevens
Bestellingen
Verlanglijstje
Veelgestelde vragen
https://twitter.com/UitgeverijThema
https://www.linkedin.com/company/thema/
Aanmelden voor nieuwsbrief
Favorieten
Account
9.2
701 beoordelingen
Home
Verdieping
Kies een categorie
Balans & Energie
Communicatie & Presentatie
Leiderschap
Motivatie & Inspiratie
Persoonlijke ontwikkeling
Teams & Samenwerken
Trainen & Coachen
Werk & Loopbaan
Artikel
Blog
Interview
Podcast
Video
Mindmappen
Met alle aandacht voor het brein en effectief leren van de laatste tijd, staat mindmappen weer volop in de belangstelling. Iedereen heeft wel eens zo’n kleurrijke...
Lees meer
#motiveren
'Ik stond op, liep een rondje en binnen vijf passen wist ik wat ik wilde zeggen.'
Trainen is een spannend vak. Zelfs als je jaren ervaring hebt, kan het gebeuren dat een training inzakt zonder dat je precies weet waarom. Vaak ben je zelf de oorzaak: je zit...
Lees meer
#interactie
#presenteren
#trainen
#karin de galan
Ben jij al een merk?
Ons economisch model gaat de komende jaren onder invloed van de snelle globalisering en technocratisering van de samenleving volledig veranderen. Grote organisaties zijn niet...
Lees meer
#overtuigen
Ik heb de baan die bij mij past!
Wij kennen allemaal wel een of meer mensen die zijn of haar baan kwijt is, of werkt bij een bedrijf dat het momenteel heel lastig heeft. En we realiseerden ons ook direct dat het...
Lees meer
#talenten
#HRD
Mensen hebben een drive
'De kracht van mensen zit ‘m in wat hen beweegt. Wat ze willen, wat ze leuk vinden, waar ze hun bed voor uit komen. Kortom, waar hun passie ligt.' Aan het woord is...
Lees meer
#motiveren
Lopen doe je zelf
Waarschijnlijk kent iedereen het: het gevoel dat er meer uit het leven en werk te halen is dan je nu doet. Je kunt dat gevoel accepteren, maar je kunt ook besluiten er wat mee te...
Lees meer
#ontwikkelen
#veranderen
Mindfulness: Aandacht voor het hier en nu
Mindfulness is een vorm van aandachtstraining om meer in het hier en nu te zijn. We doen in het dagelijks leven veel dingen op de automatische piloot. Wanneer we naar ons werk...
Lees meer
#balans
#mindfulness
#accepteren
Feedback geven en ontvangen
Je moet zo nu en dan kunnen zeggen dat het werk van je collega niet in orde is, of juist erg goed. Maar andersom is het ook belangrijk dat je zelf goed met kritiek kunt omgaan....
Lees meer
#communiceren
#feedback
ACT
Iedereen is wel eens boos. Korte lontjes en lange tenen komen in de beste families voor. Gelukkig is het meestal zo weer over. Anders wordt het als mensen vastzitten in boosheid...
Lees meer
#act
Assertiviteit = Opkomen voor jezelf
Opkomen voor jezelf, duidelijk je grenzen aangeven en anderen aan durven spreken op hun gedrag. Assertiviteit is iets van alledag. Maar assertief zijn betekent niet onmiddellijk...
Lees meer
#assertiviteit
#emotionele intelligentie
Bereiken wat je wil met de roos van Leary
Een interactiemodel om te bereiken wat je wilt. We communiceren wat af op een dag. Toch zijn we daarin niet zo goed als we soms denken. Want er ontstaan talloze misverstanden en...
Lees meer
#samenwerken
#veranderen
#beïnvloeden
Rationele Effectiviteits Training
In de praktijkgerichte RET. Een andere kijk op problemen word je stap voor stap ingevoerd in de principes van de Rationeel-Emotieve Training, de RET. De RET gaat ervan uit dat...
Lees meer
#RET
Online aan het werk
Graag geven wij een uitgebreid stappenplan om in tien weken je droombaan te vinden. Uiteraard speelt internet daarbij een belangrijke rol. Misschien is tien weken in deze tijd niet...
Lees meer
#talenten
#HRD
Ik ben mezelf
Als ik jou bij iemand anders zou beschrijven, wat moet ik dan eigenlijk écht over jou vertellen? Wat is het eerste en allerbelangrijkste? Dat kan professioneel zijn, of...
Lees meer
#talenten
Tips voor een goede sollicitatie en CV
Een sollicitatiebrief is een verkoopbrief waarin je jezelf gaat verkopen. Bouw de brief op met de AIDA-formule
Lees meer
#talenten
#solliciteren
Checklist voor onderhandelen
Wil je goed voorbereid een onderhandeling in? Gebruik dan deze checklist uit het boek Tips & Tools voor managers van Jolanda Bouman.
Lees meer
#communiceren
#presenteren
Misverstanden in de communicatie
Communiceren: het lijkt zo eenvoudig. Maar het helder en duidelijk overbrengen van een (soms eenvoudige) boodschap is voor veel mensen helaas geen aangeboren talent. Bekijk...
Lees meer
#samenwerken
#interactie
#communiceren
#emotionele intelligentie
Hoe gaat het nu?
Communiceren doen we allemaal. En zeker In de zorg is het belangrijk dat die communicatie helder en zorgvuldig verloopt. Maar ondanks de meer gelijkwaardige relatie tussen...
Lees meer
#communiceren
Netwerken
Netwerken is hot en helemaal van deze tijd. Maar is netwerken wel zo modern als het lijkt …? En: waarom zou je trouwens überhaupt netwerken? Netwerken is geen...
Lees meer
#assertiviteit
#interactie
#communiceren
Voorkom agressie op de werkvloer
Je leest het dagelijks in de krant: mensen hebben steeds vaker te maken met agressie en lastig gedrag in hun werk. De receptioniste in het ziekenhuis waar het spreekuur vaak zo...
Lees meer
#HRD
#stress
#communiceren
#hr
Bevlogen aan het werk
Werken is meer dan alleen geld verdienen. Werken kan een bron zijn van plezier en voldoening. Het kan een doel geven en energie. Je kunt er nieuwe dingen door leren. En doe je het...
Lees meer
#motiveren
Bevlogenheid werkt!
Generaties mensen zaten in inspiratieloze banen het werk uit, tot het 5 uur was of tot ze - eindelijk - met pensioen konden. Managers en arbeids- en organisatiepsychologen deelden...
Lees meer
Hebbes! De juiste man op de juiste plaats!
De afgelopen jaren zijn de manieren waarop mensen op een vacature kunnen reageren drastisch veranderd. De handgeschreven sollicitatiebrief heeft plaatsgemaakt voor andere en...
Lees meer
#hr
Managen van transities
Mensen zijn gewoontedieren: ze hebben het niet zo op veranderingen. Sterker nog; ze hebben er een natuurlijke weerstand tegen. Onze weerstand tegen veranderen werkt vandaag de dag...
Lees meer
#systemisch
#veranderen
Inzicht in je persoonlijkheid
Plezier in je werk is belangrijk. Werk moet bij je persoonlijkheid passen. Bij je sterke en zwakke kanten, bij wat jij belangrijk vindt en bij wat je in je leven wilt realiseren....
Lees meer
#ontwikkelen
‹
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
›